Am 15.02.2024 haben wir das Projekt „Care transforms Work“ anlässlich der Vollversammlung des Unternehmensnetzwerks Frau & Wirtschaft Landkreis Harburg e.V. in Pattensen vorgestellt. Weiterhin berichteten Ellen-Denise Augustin von der Sparkasse Harburg-Buxtehude und Dr. Julia Finsel von der Leuphana Universität Lüneburg über ihr Projekt. Aktuelle Trends wie „Demographischer Wandel“, „Fachkräftemangel“ sowie „Wertewandel in der Gesellschaft“ sind herausfordernd für Unternehmen jeder Branche und jeder Größe. Sie verlangen neue Impulse und mitunter auch andere Wege. Die Sparkasse Harburg – Buxtehude bezeichnet die Beteiligung der Mitarbeitenden als Schlüssel zum Erfolg. Bereits 2018 startete das Projekt „Wir.Sind.Sparkasse“. Auch das Thema Arbeitgeberattraktivität wurde in diesem Kontext intensiv diskutiert; welche Punkte sind für die Mitarbeitenden und Bewerber:innen besonders relevant? Mit der Leuphana Universität Lüneburg wurde eine Organisationsbefragung durchgeführt und der Later Life Workplace Index/ LLWI ermittelt. Die Ergebnisse dienen als Basis für ein wirksames Generationenmanagement, das attraktive Arbeitsbedingungen für jede Altersgruppe schafft und das vorhandene Potenzial maximal nutzt.
https://netzwerk-familie-wirtschaft.de
